Вопрос неформальной занятости приобретает сегодня особую значимость, так как неформальная занятость приводит не только к отсутствию соблюдения трудовых прав и социальных гарантий работников, но и к недополучению доходов бюджетами республиканского и муниципального уровней от налога на доходы физических лиц.
Как известно, работодатели стремятся держать значительную часть доходов «в тени». Чтобы сэкономить на налогах, многие предприниматели «прячут» часть зарплаты своих наемных работников от официального оформления. Однако последствия теневой занятости достаточно серьезны. От легализации трудовых отношений, их оформления зависят социальные гарантии граждан: возможность заявить социальные и имущественные вычеты, получить пенсионное и социальное обеспечение и др.
Органами местного самоуправления Итум-Калинского муниципального района принимаются все необходимые меры, направленные на снижение неформальной занятости, легализацию заработной платы, эффективной занятости населения. Нужно отметить, что на территории нашего района нет таких больших локальных рынков труда, как скажем, в других района республики. Тем не менее, с начала текущего года здесь, в рамках реализации мер по снижению неформальной занятости, легализован труд двух жителей, они уже зарегистрированы в качестве индивидуальных предпринимателей в налоговом органе. В администрации муниципалитета создана и эффективно работает рабочая группа, в которую включены представители районного Финуправления УФНС, ОПРФ, сотрудники администрации района и администраций сельских поселений. Ими проводится мониторинг хозяйствующих субъектов на предмет выплаты заработной платы ниже величины МРОТа. Рабочей группой также проводится информационно-разъяснительная беседа с жителями поселений в целях соблюдения трудовых прав и социальных гарантий работников.
Р.РИЗВАНОВ